Découvrir le burn out ou syndrome d'épuisement professionnel;
Découvrir les signes et symptômes clés, les décoder;
Différencier le burn out du stress et de la dépression;
Aborder de premières pistes de solution pour le salarié et pour l'entreprise.
Contenu
Le burn out:
Historique;
Son mode de fonctionnement;
Les symptômes spécifiques;
Ses évolutions possibles;
Burn out, stress et dépression:
Définition du stress et de la dépression;
Diagnostic différentiel avec le burn out;
Les prises en charge possibles:
La médecine du travail;
La thérapie psychologique;
Les traitements médicaux;
Les conduites à tenir et les pistes de solution:
Pour le salarié:
Quoi changer dans son quotidien professionnel et personnel?
Comment aider un collègue en souffrance?
Pour l'entreprise et les managers:
Quels aménagements simples peuvent être utiles?
Comment aider un collaborateur en souffrance?
A qui s'adresse cette réunion?
Aux entreprises, collectivités et associations qui souhaitent sensibiliser leurs managers à la détection de collaborateurs en souffrance;
Aux entreprises, collectivités et associations qui souhaitent informer leurs salariés des signes auxquels être vigilants chez eux et chez leurs
collègues;
Aux Syndicats, Chambres Consulaires, Tribunaux de Commerces qui souhaitent mettre en place une information ciblée pour des entreprises affiliées;